“Pero tú debes ser fuerte y valiente, porque
serás tú quien guíe al pueblo de Israel para que reciba el territorio que les
prometí a sus antepasados.” Josué 1:6
Una de mis frases
preferidas de liderazgo, la leí de Pablo Finkenbinder, el popular Hno. Pablo
donde nos dice que: "No hay líder
más líder que aquel que está seguro de quién es, para que lo tiene Dios aquí,
qué es su misión y cuál ha de ser su legado espiritual." Y en ese
sentido, no hay nada mejor que establecer diez acciones, mandatos o
valoraciones que debe tener toda aquella persona que dirige, guía o lidera una
organización, un ministerio o su propia familia.
1.
El servicio en primer lugar. A pesar de todo, nunca dejar de servir.
“Pero entre ustedes no debe ser así. Al contrario, el que entre ustedes
quiera ser grande, deberá servir a los demás; y el que entre
ustedes quiera ser el primero, deberá ser su esclavo.” Mateo 20:26-27
La
grandeza del liderazgo reside en el servicio. Es esa capacidad de eliminar
títulos, nombramientos, quitando brechas de jerarquías y desarrollar una
relación estrecha con otros para que tomen ejemplo y nunca se olviden que no
vale nada el renombre del poder, sino dejarlo todo por ofrecer una mano en
cualquier momento.
El
servicio genera humildad, la humildad desarrolla carácter y éste último
desarrolla confianza del equipo de trabajo. Así que, cada vez que líderes un
proyecto, en lugar de sentarte en el mejor lugar, ponte el delantal, las botas
de trabajo y las personas te apreciarán.
2.
La integridad es su norma. Vive de absolutos.
“ También desde el día que me mandó el
rey que fuese gobernador de ellos en la tierra de Judá, desde el año veinte del
rey Artajerjes hasta el año treinta y dos, doce años, ni yo ni mis hermanos
comimos el pan del gobernador. Pero los primeros gobernadores que fueron antes
de mí abrumaron al pueblo, y tomaron de ellos por el pan y por el vino más de
cuarenta siclos de plata, y aun sus criados se enseñoreaban del pueblo; pero yo no hice así, a causa del temor de
Dios.” Nehemías 5:14-15
El
liderazgo puede parecer un privilegio, pero en realidad, es una
responsabilidad. Un líder tiene compromiso
con la verdad y con evitar la tentación de aprovecharse de las concesiones y favores
que acarrea un cargo.
Además,
su toma de decisiones está basada en evitar hacer daño a todos sin excepción,
evitan las prebendas y favorecer algunos por encima de los demás. Por ende,
todo se resume en la siguiente frase: vive y actúa conforme a sus palabras.
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